Reading
Add Comment
 |
| Ilustrasi pemimpin |
“Ngerjainnya kapan?”
“Di rumah siapa?”
“Jam berapa?”
Pasti kamu pernah menemui pertanyaan
ini terutama saat tugas kelompok dan biasanya akan melahirkan 3 jawaban berikut
ini.
Pertama, “Saya ngikut suara terbanyak”
Kedua, “Bagaimana jika di rumah saya
jam 8 pagi?”
Ketiga, “Di rumah saya saja jam 1 siang”
Tipe-tipe orang seperti ini pasti akan
kamu temui dalam sebuah forum dan tentunya kita sebaiknya menyikapinya dengan
tepat. Berdasarkan jawaban ini kita sebenarnya bisa menganalisa bagaimana gaya
kepemimpinan orang tersebut.
Oiya, jika ada tugas kelompok lebih
baik memilih satu orang untuk menjadi pemimpin. Ini penting karena antisipasi
adanya Bystander Effect. Setidaknya jika ada satu yang bertanggungjawab maka
akan mempersiapkan diri jika terjadi suatu hal yang mendadak, seperti
presentasi atau review mengenai tugas tersebut.
Baca Juga Mengenal Bystander Effect
Kepemimpinan
Banyak yang mengartikan bahwa bahwa
pemimpin itu orang yang berkuasa, orang yang punya jabatan dan orang yang punya
wewenang khusus namun sebenarnya arti pemimpin sangatlah luas.
Kepemimpinan merupakan suatu proses
dimana seseorang mempengaruhi orang lain untuk mencapai tujuan tertentu.
Misalya seperti pemimpin sebuah organisasi.
Tipe-Tipe Gaya Kepemimpinan
Setiap orang memiliki latar belakang
dan karakteristik yang berbeda sehingga gaya kepemimpinan pun juga berbeda.
Pada umumnya gaya kepemimpinan terbagi menjadi 3 yaitu sebagai berikut.
Tipe Otoriter, tipe pemimpin yang
seperti ini lebih berorientasi untuk mengambil keputusan sesuai keinginannya
sendiri tanpa melibatkan orang lain.
Tipe Demokratis, tipe pemimpin yang
seperti ini berorintasi dengan melibatkan tim dalam mengambil keputusan dan
memberikan kebebasan tim untuk memberikn ide dalam membuat kebijakan.
Tipe Bebas, tipe kepemimpinan yang
seperti ini cenderung memberikan kebebasan tim untuk mengambil keputuan dan
kebijakan sehingga pemimpin hanya sedikit terlibat.
Fungsi Pemimpin
Kenapa sih harus ada pemimpin?
Pemimpin ada untuk mengatur,
membina orang-orang yang dipimpin untuk
mencapai tujuan bersama. Menjadi pemimpin memang tidaklah mudah karena harus memiliki
keberanian, integritas, mentalitas dan wawasan yang luas.
Nah, balik ke analisa ketiga jawaban
itu tadi, kita bisa menganalisa bagaimana gaya kepemimpinan seseroang dari
jawaban yang ia berikan. Jadi, gaya kepemimpinanmu kira-kira yang mana nih ?
Referensi:
Life Journey
0 komentar:
Post a Comment